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Betriebliche Gesundheitsförderung

Gesundheit und Arbeitgeberattraktivität stehen enger in Verbindung denn je.

Längst sind ein gutes Gehalt und ein sicherer Arbeitsplatz nicht mehr ausreichend, um qualifizierte Arbeitnehmer zu finden, motivieren und vor allem zu halten.

Um neue Anreize zu schaffen, haben Sie die Qual der Wahl aus unterschiedlichsten Lohnnebenleistungen, die jedoch häufig ihren Zweck für Sie als Arbeitgeber nicht erfüllen.

Nebenleistungen zeigen nur dann Wirkung, wenn sie sich an den individuellen Bedürfnissen der Belegschaft orientieren, emotional und wiederkehrend wirken.

Unsere Experten bei E&P haben unser höchstes Gut, die Gesundheit, mit finanziellen Anreizen gepaart und beraten Sie gerne hinsichtlich einem Benefit, der

Betriebliche Gesundheitsförderung hat deutlich mehr Facetten, als nur Obstkörbe, Fitnessstudios und Fahrräder.

Mit unserem Benefit & Care-Konzept erhalten Sie Gesundheit aus einer Hand, Unterstützung im Employer Branding, der Kommunikation und somit der Durchdringung innerhalb der Belegschaft.

Was steckt hinter Benefit & Care?

Hinter Benefit & Care steckt als Grundversorgung eine betriebliche Krankenversicherung, die individuell für Ihr Unternehmen konzeptioniert wird. Physische und psychische Gesundheit stehen im Fokus. Erst wenn ein gesunder Zustand und eine optimale Versorgung sichergestellt sind, können wir gemeinsam weitere sinnvolle Maßnahmen innerhalb der betrieblichen Gesundheitsförderung ergreifen.

Ihre Nachricht an uns

Ich interessiere mich für die Beratungsleistungen der E & P Pensionsmanagement GmbH und bitte um Kontaktaufnahme für ein unverbindliches Beratungsgespräch.

Anschrift

Beim Strohhause 27 (BTC)
20097 Hamburg

Telefon

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